Roshana Akram

Responsable de l'acquisition des talents

Je suis Roshana Akram, responsable de l'acquisition des talents chez Axis Insurance. Mon rôle est centré sur l'identification et l'obtention de talents de haut niveau pour assurer le succès de notre entreprise. Avec une approche stratégique, je dirige le processus de recrutement de bout en bout, en m'assurant que nous attirons et retenons les meilleurs professionnels du secteur.

Avec plus de dix ans d'expérience dans les RH et la gestion des talents, j'ai perfectionné mes compétences en matière d'acquisition de talents, de relations avec les employés et de conformité. Mon parcours m'a amené à occuper différents postes, du recrutement technique à la gestion des opérations RH, ce qui m'a permis d'acquérir une compréhension globale du paysage du recrutement. Chez Axis Insurance, j'ai développé et mis en place un service de recrutement interne, établi des indicateurs de performance clés et reçu le "Unsung Hero Award" pour mes contributions exceptionnelles.

Mon expertise réside dans l'identification des talents, la planification stratégique et l'amélioration des processus. En utilisant des techniques de sourcing innovantes et des stratégies basées sur les données, je m'assure que nos efforts de recrutement s'alignent sur les objectifs de l'entreprise et sur les besoins futurs en matière d'embauche. Je me concentre sur l'amélioration de l'expérience du candidat, l'amélioration de l'efficacité du recrutement et la promotion des valeurs et de la culture de notre organisation.

En dehors du travail, j'aime faire de la randonnée et explorer les magnifiques paysages du Canada. Je suis également passionnée par la cuisine et l'expérimentation de nouvelles recettes, ce qui me permet d'apporter de la créativité dans ma vie de tous les jours.